Prefeitura de Campo Grande do Piauí abre concurso público com 90 vagas e salários de até R$ 8,2 mil
A Prefeitura de Campo Grande do Piauí publicou o edital de um novo concurso público destinado ao preenchimento de vagas efetivas no quadro de servidores municipais. O certame foi lançado no dia 26 de outubro de 2026 e contempla oportunidades para candidatos com escolaridade de nível fundamental, médio/técnico e superior.
De acordo com o edital, estão sendo ofertadas 90 vagas imediatas, distribuídas entre diferentes áreas da administração municipal, além de cadastro de reserva (CR), que poderá ser utilizado conforme a necessidade da Prefeitura e a disponibilidade de vagas durante o prazo de validade do concurso.
Do total, são 47 vagas para cargos de nível superior, 15 para nível médio/técnico e 28 para nível fundamental.
Entre as oportunidades disponíveis estão cargos como Auditor Fiscal de Tributos, Analista Jurídico, Agente de Comunicação Social, Enfermeiro, Médico, Dentista, Psicólogo, Professor, Guarda Civil Municipal, Técnico Administrativo, Motorista, Agente de Combate às Endemias, Agente Comunitário de Saúde, Merendeira, Zelador, Vigia e outras funções.
Um dos destaques do concurso é a remuneração, que varia de R$ 1.621,00 a R$ 8.257,00, conforme o cargo e a carga horária. O maior salário previsto é para Médico do Programa Saúde da Família (PSF), com jornada de 40 horas semanais.
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site do Instituto Brasileiro de Estudos e Desenvolvimento (IBED), banca organizadora do concurso, no endereço https://institutoibed.org. O período de inscrições começa nesta sexta-feira, 30 de outubro, e segue até o dia 25 de novembro de 2026, às 19h, no horário de Brasília.
A aplicação das provas objetivas está prevista para o dia 13 de dezembro de 2026, com realização em dois turnos: pela manhã, das 8h às 11h30, e à tarde, das 14h às 17h30. As provas serão realizadas preferencialmente em Campo Grande do Piauí, podendo ocorrer em municípios próximos caso não haja locais suficientes ou adequados.
Para os cargos de nível superior também haverá prova de títulos, de caráter classificatório. Já os candidatos à Guarda Civil Municipal passarão por etapas complementares, incluindo Teste de Aptidão Física (TAF), avaliação psicológica, exames de saúde, investigação social e curso de formação com duração de 200 horas.
O concurso terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
O edital completo, com a relação de cargos, requisitos, atribuições, remunerações e demais informações, está disponível no site da banca organizadora.
